高管薪酬結構對債務期限的影響研究

作者：楊柳,樹友林

摘要：本文在文獻梳理的基礎上，基于委托代理理論和信號傳遞理論，研究了不同的高管薪酬結構對企業債務期限的影響，最后主要從企業角度，對優化高管薪酬結構提出了相應的對策建議。

發文機構：揚州大學商學院

關鍵詞：薪酬結構債務期限貨幣薪酬股票期權限制性股票salary structuredebt periodmoney remunerationstock optionrestricted stock

分類號： F249.24[經濟管理—勞動經濟][經濟管理—國民經濟]