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當代電力文化 · 2020年第10期51-51,共1頁

芻議公司重組中的文化融合

作者:楚暢

摘要:企業整合重組不僅僅是兩家企業之間的經濟行為,更是一種文化行為。企業文化是企業成長的靈魂和血脈,是企業走向勝利的"法寶"。一個企業經過大規模的改革或創新活動之后,也必須經過文化整合,才能提升到更高的水平。企業整合重組,不僅僅是產權優化、人員集中、業務疊加和管理整合,更重要的是重構企業文化,以及企業文化與企業管理制度的有效融合。

發文機構:中電建湖北工程有限公司

關鍵詞:企業管理制度文化融合有效融合管理整合公司重組企業整合重組文化整合走向勝利

分類號: F270[經濟管理—企業管理]F271[經濟管理—國民經濟]

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