作者:曹永飛
摘要:本文對職工薪酬概念與范圍進行分析,并結合醫療企業職工薪酬會計核算特點,分別對貨幣性、非貨幣性、辭退福利的會計處理要點加以闡述,最后從薪酬制度、晉升機制、相關政策等方面著手,對職工薪酬個稅籌劃的措施進行研究。力求通過籌劃措施的應用,減輕企業與員工的納稅負擔。
發文機構:上海伯杰醫療科技有限公司
關鍵詞:醫療企業職工薪酬會計核算個稅籌劃
分類號: F27[經濟管理—企業管理]