作者:唐雨卉
摘要:對于如何將個人職業規劃和未來發展更好融入企業,新員工大多很迷惘。因此,我們要加強對新員工的"心"管理,幫助他們消除心理上的壓力,讓他們更加從容自信地融入到企業中去。"心"管理,就要深入他們的內心。如今新入職員工,從小熟悉網絡,思考問題和表達方式具有網絡時代特點。
發文機構:中國中鐵四局集團有限公司
關鍵詞:新入職員工個人職業規劃網絡時代融入企業思考問題表達方式管理
分類號: F27[經濟管理—企業管理]